Привлекайте лучших кандидатов с помощью видеовакансий!
Расскажите о своей компании с помощью видео и получите больше откликов!
Эти компании уже загрузили видео:
Смотрите, как это делают другие, и загружайте свои!

Резюме «Аналитик бизнес процессов» в Петрозаводске

Найдено 59 резюме
После регистрации будет доступно 108 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 11 октября
По договоренности 40 лет Суоярви готова к переезду в Санкт-Петербург
Обновлено 10 августа
По договоренности 35 лет Петрозаводск готова к переезду стаж 13 лет и 6 месяцев
Руководитель направления планирования и отчетности Управления закупок 2 года (по настоящее время)
Петрозаводский филиал АО "АЭМ-технологии" "Петрозаводскмаш"
• Анализ существующей системы управления закупочной деятельностью и существующего программного обеспечения (ПО); • Построение «с нуля» системы планирования закупок и ее внедрение; • Разработка годовых и ежемесячных планов обеспечения материалами предприятия; • Разработка графиков обеспечения; • Построение оптимизированного процесса управления закупочной деятельностью предприятия « с нуля» (под автоматизацию) с учетом классификации запасов; • Разработка и написание технических заданий до уровня алгоритмов для автоматизации процесса «Управление закупочной деятельностью» (работа с программистами 1С:УПП «плечо к плечу»); • Тестирование и внедрение готовых программных продуктов в ПО 1С:УПП. • Разработка системы контроля над закупочной деятельностью и ее внедрение; • Организация работы инженеров по закупкам; • Составление аналитических и статистических отчетов любой сложности по направлению закупочной деятельностью на постоянной основе и по заявкам; • Управление неликвидным и невостребованным движимым имуществом, составление отчетов; • Анализ существующих смежных процессов на предприятии, доведение до ответственных и директора филиала «узких мест» с целью исправления ситуации; • В прямом подчинении 1 сотрудник, а также координирую работу инженеров по закупкам (14 сотрудников).
Руководитель департамента бизнес-анализа, Специалист по методологии Департамента послепродажного обслуживания (ДПО), Ведущий специалист по страхованию отдела финансовых услуг (ОФУ), Инспектор по оформлению кредитов, Учитель математики и информатики, Инженер отдела материально-технического снабжения скрыть
Бесплатная вакансия в Петрозаводске
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено 15 декабря
20 000 Р 24 года Петрозаводск Английский (Базовый) стаж 2 года и 11 месяцев
Специалист 2 категории группы клиентского опыта и обслуживания 11 месяцев (по настоящее время)
Ростелеком
Подготовка материалов для проведения совещаний в формате Клиентского комитета; выявление системных проблем в структурных подразделениях филиала по средствам анализа текущего состояния качества услуг и обслуживания; разработка корректирующих мероприятий для снижения оттока абонентов; рассмотрение вопросов, связанных с качеством услуг и обслуживанием абонентов, оттоком абонентов; формирование мероприятий по устранению системных причин, связанных с оттоком абонентов; осуществление контроля ведения картотеки информационных систем; тестирование новых бизнес-процессов; ведение работ по массовой замене номеров, подготовка оповещения абонентов при замене АТС; администрирование заявок в АРГУС (отработка, назначение и контроль исполнения).
Учитель истории и обществознания, Специалист по документообороту, Менеджер в отделе продаж сервисного центра, Менеджер отдела маркетинга скрыть
Обновлено 14 декабря
По договоренности 36 лет Петрозаводск Английский (Разговорный) стаж 9 лет и 10 месяцев
- Организация и координация производственной деятельности в области курьерской доставки; - Обеспечение сохранности, приема и доставки отправлений в контрольные сроки; - Управление персоналом вверенного подразделения; - Соблюдение качества и стандартов клиентского сервиса, внедрение новых клиентских сервисов, продуктов; - Разработка и корректировка курьерских маршрутов; - Ведение статистики по приему, доставке и обработке почтовых отправлений; - Контроль за ходом производственных процессов; - Выполнение утверждённых планов по доходам филиала от реализации услуг посылочного бизнеса и экспресс-доставки; - Поиск клиентов с целью выполнения планов по доходам.
Специалист 2 категории Группы поддержки продаж В2С, Специалист 1 категории Группы организации продаж В2С, Специалист 2 категории Группы продаж и сервиса В2С, Супервайзер отдела активных продаж (менеджер по продажам) В2С, Специалист 2 категории Группы продаж и сервиса В2С, Специалист Центра обслуживания клиентов Службы продаж и обслуживания В2С, Оператор связи 3 разряда Центра обслуживания клиентов Службы продаж и обслуживания В2С скрыть
Обновлено 10 декабря
По договоренности 24 года Петрозаводск готова к переезду Английский (Технический) стаж 2 года и 7 месяцев
Бизнес-аналитик 1 год и 6 месяцев (по февраль 2017)
Continent Express
Бизнес-аналитик Оптимизация аналитики -это однин из моих приоритетов в профессиональной деятельности. Благодаря знаниям программирования (VBA) я значительно повысила эффективность работы, создала систему автоматического анализа ликвидности клиентов. Моя работа связана с тестированием новых доработок в CRM и постановкой задач для программистов разработчиков. В мои обязанностей так же входит: Создание моделей оценки клиентов, участие в составлении управленческой отчетности по всем услугам, оценка приоритетности работы с существующими и потенциальными поставщиками, Расчеты KPI, составление отчетов на основе статистической информации, прогноз дохода.
Финансовый аналитик, Помощник финансового отдела скрыть
Обновлено в 14:20
По договоренности 36 лет Петрозаводск Английский (Базовый) стаж 14 лет и 5 месяцев
Руководитель сектора продаж (Менеджер по продажам в монобрендовом канале) 2 года и 5 месяцев (по июль 2017)
ОАО «Санкт-Петербург Телеком»
Обязанности: - Участие в постановке планов по продажам, проведению мероприятий и обучению персонала. Выполнение поставленных планов по основным KPIs. - Развитие дистрибуции в Регионе, переговоры с арендодателями. - Обучение линейного персонала. - Осуществление контроля за выполнением стандартов по обслуживанию клиентов. - Ведение переговоров с дилерами по всем вопросам и проблемам состояния и развития монобрендовых объектов. Осуществление поиска, привлечения и развития новых дилеров в монобрендовый канал. - Контроль за выполнением условий Агентского Договора, проверка соответствия уровня выплат дилерам реальному качеству работы. - Формирование отчетов, согласование и подписание актов выполненных работ. Достижения: - открытие, с нуля, 5-и салонов. - Открытие салона (г. Костомукша) на аренде Tele2, за счёт дилера и с оборудованием дилера, при отсутствии затрат. - Снижение арендных ставок на ряде объектов с большой арендной ставкой (Петрозаводск пр. Ленина д.9, Кондопога ул. Пролетарская д.29) - Уменьшение затрат на открытие салона Петрозаводск Ленина д.14, за счёт досконального изучения сметы и сопоставление её с реальными работами. - оперативная установка наружной рекламы в точке продаж г. Медвежьегорск, силами работников филиала и с минимальными затратами.
Директор магазина, Директор, Заместитель директора, Старший продавец, Продавец скрыть
Обновлено в 14:20
По договоренности 36 лет Петрозаводск Английский (Базовый) стаж 14 лет и 5 месяцев
Руководитель сектора продаж (Менеджер по продажам в монобрендовом канале) 2 года и 5 месяцев (по июль 2017)
ОАО «Санкт-Петербург Телеком»
Обязанности: - Участие в постановке планов по продажам, проведению мероприятий и обучению персонала. Выполнение поставленных планов по основным KPIs. - Развитие дистрибуции в Регионе, переговоры с арендодателями. - Обучение линейного персонала. - Осуществление контроля за выполнением стандартов по обслуживанию клиентов. - Ведение переговоров с дилерами по всем вопросам и проблемам состояния и развития монобрендовых объектов. Осуществление поиска, привлечения и развития новых дилеров в монобрендовый канал. - Контроль за выполнением условий Агентского Договора, проверка соответствия уровня выплат дилерам реальному качеству работы. - Формирование отчетов, согласование и подписание актов выполненных работ. Достижения: - открытие, с нуля, 5-и салонов. - Открытие салона (г. Костомукша) на аренде Tele2, за счёт дилера и с оборудованием дилера, при отсутствии затрат. - Снижение арендных ставок на ряде объектов с большой арендной ставкой (Петрозаводск пр. Ленина д.9, Кондопога ул. Пролетарская д.29) - Уменьшение затрат на открытие салона Петрозаводск Ленина д.14, за счёт досконального изучения сметы и сопоставление её с реальными работами. - оперативная установка наружной рекламы в точке продаж г. Медвежьегорск, силами работников филиала и с минимальными затратами.
Директор магазина, Директор, Заместитель директора, Старший продавец, Продавец скрыть
Обновлено в 14:20
По договоренности 36 лет Петрозаводск Английский (Базовый) стаж 14 лет и 5 месяцев
Руководитель сектора продаж, Менеджер по продажам в монобрендовом канале 2 года и 5 месяцев (по июль 2017)
ОАО «Санкт-Петербург Телеком»
Обязанности: - Участие в постановке планов по продажам, проведению мероприятий и обучению персонала. Выполнение поставленных планов по основным KPIs. - Развитие дистрибуции в Регионе, переговоры с арендодателями. - Обучение линейного персонала. - Осуществление контроля за выполнением стандартов по обслуживанию клиентов. - Ведение переговоров с дилерами по всем вопросам и проблемам состояния и развития монобрендовых объектов. Осуществление поиска, привлечения и развития новых дилеров в монобрендовый канал. - Контроль за выполнением условий Агентского Договора, проверка соответствия уровня выплат дилерам реальному качеству работы. - Формирование отчетов, согласование и подписание актов выполненных работ. Достижения: - открытие, с нуля, 5-и салонов. - Открытие салона (г. Костомукша) на аренде Tele2, за счёт дилера и с оборудованием дилера, при отсутствии затрат. - Снижение арендных ставок на ряде объектов с большой арендной ставкой (Петрозаводск пр. Ленина д.9, Кондопога ул. Пролетарская д.29) - Уменьшение затрат на открытие салона Петрозаводск Ленина д.14, за счёт досконального изучения сметы и сопоставление её с реальными работами. - оперативная установка наружной рекламы в точке продаж г. Медвежьегорск, силами работников филиала и с минимальными затратами.
Директор магазина, Директор, Заместитель директора, Старший продавец, Продавец скрыть
Обновлено в 14:20
По договоренности 36 лет Петрозаводск Английский (Базовый) стаж 14 лет и 5 месяцев
Руководитель сектора продаж 2 года и 5 месяцев (по июль 2017)
ОАО «Санкт-Петербург Телеком»
Обязанности: - Участие в постановке планов по продажам, проведению мероприятий и обучению персонала. Выполнение поставленных планов по основным KPIs. - Развитие дистрибуции в Регионе, переговоры с арендодателями. - Обучение линейного персонала. - Осуществление контроля за выполнением стандартов по обслуживанию клиентов. - Ведение переговоров с дилерами по всем вопросам и проблемам состояния и развития монобрендовых объектов. Осуществление поиска, привлечения и развития новых дилеров в монобрендовый канал. - Контроль за выполнением условий Агентского Договора, проверка соответствия уровня выплат дилерам реальному качеству работы. - Формирование отчетов, согласование и подписание актов выполненных работ. Достижения: - открытие, с нуля, 5-и салонов. - Открытие салона (г. Костомукша) на аренде Tele2, за счёт дилера и с оборудованием дилера, при отсутствии затрат. - Снижение арендных ставок на ряде объектов с большой арендной ставкой (Петрозаводск пр. Ленина д.9, Кондопога ул. Пролетарская д.29) - Уменьшение затрат на открытие салона Петрозаводск Ленина д.14, за счёт досконального изучения сметы и сопоставление её с реальными работами. - оперативная установка наружной рекламы в точке продаж г. Медвежьегорск, силами работников филиала и с минимальными затратами.
Директор магазина, Директор, Заместитель директора, Старший продавец, Продавец скрыть
Обновлено 15 декабря
По договоренности 45 лет Петрозаводск готова к переезду в Москву, Санкт-Петербург стаж 11 лет и 5 месяцев
Региональный тренинг-менеджер 3 года и 1 месяц (по настоящее время)
АО Тандер розничная торговая сеть Магнит
Достижения. Подготовлено и назначено более 30 руководителей регулярного, системного и тактического уровней менеджмента на вышестоящие должности. В наличии постоянный и эффективный тактический кадровый резерв. Создана система развития руководителей и персонала на филиале и в регионе (гипермаркеты). Основные обязанности: Развитие управленческих компетенций руководителей направления гипермаркетов, магазинов Магнит, магазинов Магнит-Косметик. (уровень региона, филиала). Формирование кадрового резерва из числа управленцев, организация обучения согласно стандартам компании. Повышение эффективности функционирования бизнес-процессов, направленных на обучение и развитие персонала, поддержание благоприятной атмосферы для сотрудников и формирование продуктивной Корпоративной культуры. Обучение и развитие сотрудников (очное и дистанционное) уровня филиала и региона (полевое сопровождение, тренинги, бизнес-игры, ассессмент-центры, конференций региона и т.д.). Организация и контроль соблюдения бизнес-процесса оценки эффективности сотрудников в должности на уровне филиала, региона. Участие в подборе внешних кандидатов. Организация адаптации руководителей-новичков, наставничества по всей линейке должностей. Разработка программ, сопровождающих процессы адаптации, развития руководителей и формирование кадрового резерва. Аналитика итогов работы, отчетность, планирование. География работы: Республика Карелия, Москва и область, Мурманск и область, Архангельск и область.
Директор по персоналу, Директор, Заместитель директора школы скрыть
Обновлено 15 декабря
По договоренности 45 лет Петрозаводск готова к переезду в Санкт-Петербург стаж 11 лет и 5 месяцев
Региональный тренинг-менеджер 3 года и 1 месяц (по настоящее время)
АО Тандер розничная торговая сеть Магнит
Достижения. Подготовлено и назначено более 30 руководителей регулярного, системного и тактического уровней менеджмента на вышестоящие должности. В наличии постоянный и эффективный тактический кадровый резерв. Создана система развития руководителей и персонала на филиале и в регионе (гипермаркеты). Основные обязанности: Развитие управленческих компетенций руководителей направления гипермаркетов, магазинов Магнит, магазинов Магнит-Косметик. (уровень региона, филиала). Формирование кадрового резерва из числа управленцев, организация обучения согласно стандартам компании. Повышение эффективности функционирования бизнес-процессов, направленных на обучение и развитие персонала, поддержание благоприятной атмосферы для сотрудников и формирование продуктивной Корпоративной культуры. Обучение и развитие сотрудников (очное и дистанционное) уровня филиала и региона (полевое сопровождение, тренинги, бизнес-игры, ассессмент-центры, конференций региона и т.д.). Организация и контроль соблюдения бизнес-процесса оценки эффективности сотрудников в должности на уровне филиала, региона. Участие в подборе внешних кандидатов. Организация адаптации руководителей-новичков, наставничества по всей линейке должностей. Разработка программ, сопровождающих процессы адаптации, развития руководителей и формирование кадрового резерва. Аналитика итогов работы, отчетность, планирование. География работы: Республика Карелия, Москва и область, Мурманск и область, Архангельск и область.
Директор по персоналу, Директор, Заместитель директора школы скрыть
Обновлено 8 декабря
60 000 Р 39 лет Петрозаводск Английский (Базовый) стаж 11 лет и 6 месяцев
Руководитель обособленного подразделения 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
ТД ЭлектроМир
- Осуществляю руководство деятельностью обособленного подразделения; - Разрабатываю стратегию эффективного развития организации; - Обеспечиваю выполнение плановых показателей от 90%-180% общих и по производителям; - Организовываю поиск новых клиентов; - Решаю вопросы касающиеся финансово-хозяйственной деятельности подразделения; - Провожу переговоры с потенциальными клиентами; - Сформировал и обучил команду из трех профессионалов.
Специалист, Руководитель отдела продаж по работе с дилерами, Территориальный менеджер, Супервайзер торговых представителей скрыть
Обновлено 8 декабря
60 000 Р 39 лет Петрозаводск Английский (Базовый) стаж 11 лет и 6 месяцев
Руководитель обособленного подразделения 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
ТД ЭлектроМир
- Осуществляю руководство деятельностью обособленного подразделения; - Разрабатываю стратегию эффективного развития организации; - Обеспечиваю выполнение плановых показателей от 90%-180% общих и по производителям; - Организовываю поиск новых клиентов; - Решаю вопросы касающиеся финансово-хозяйственной деятельности подразделения; - Провожу переговоры с потенциальными клиентами; - Сформировал и обучил команду из трех профессионалов.
Специалист, Руководитель отдела продаж по работе с дилерами, Территориальный менеджер, Супервайзер торговых представителей скрыть
Обновлено 28 ноября
По договоренности 47 лет Петрозаводск готова к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Архангельск стаж 12 лет и 10 месяцев
Генеральный директор 7 лет и 10 месяцев (по май 2016)
ООО "Ресторан диетического питания "Кивач"
Организация производства, управление рестораном в Клинике "Кивач", клинике естественного оздоровления. Разработка и ввод в работу: - рациональное питание - питание здорового человека - питание для похудения - режим приема пищи - детское питание и питание беременных женщин - лечебное питание - лечебный голод Организация производства, контроль деятельности ресторана по оказанию услуг общественного питания. Организация, планирование и координация деятельности ресторана. Работа с поставщиками, работа с контролирующими органами, контроль за рациональным использованием материальных, трудовых ресурсов. Осуществление и предоставление отчетности. Организовала работу магазина "правильных" экологических продуктов, посуды на территории Ресторана с нуля:создание ассортиментной линейки, поиск поставщиков, заключение договоров, обучение продажам и мотивация продаж работников ресторана, ведение бухгалтерской работы по магазтну, инвентаризации, аналитика продаж. В это же время я занималась продвижением и введением в розничные сети г. Санкт - Петербурга линейки БАДов и снеков, произведенных Клиникой "Кивач". Участвовала в развитии линейки сопутствующих товаров под брендом Клиники. Профессиональные навыки и знания Профессионал в организации и развитии ресторанного бизнеса с общим стажем более 15 лет. Гибко и творчески подхожу к процессу работы, что в большинстве случаев приносит как финансовый, так и имиджевый результат. Имею успешный опыт реорганизации малого предприятия и извлечения прибыли при низких затратах. Отслеживаю и анализирую возможные риски, глобально подхожу к общему процессу руководства предприятием. Креативно и творчески подхожу к решению рабочих вопросов. Знаю основы делового общения и профессиональных коммуникаций. Имею опыт открытия предприятия с нулевого цикла. Несу ответственность за весь организационный процесс, происходящий на вверенной мне территории.
Генеральный директор, Директор комплекса торговыхзалов скрыть
Обновлено 28 ноября
По договоренности 45 лет Петрозаводск готова к переезду стаж 14 лет и 7 месяцев
Руководитель направления организационного развития/ Руководитель службы по персоналу 1 год и 2 месяца (по настоящее время)
ООО "Карелия Палп"/ООО"Карелия Лес"
Ноябрь 2016- по настоящее время: ООО «Карелия Лес» -лесозаготовительное предприятие. Численность персонала более 300 человек. Руководитель службы по персоналу. • Организационное развитие: разработка организационной и функционально- штатной структуры. Аналитика и оптимизация бизнес процессов. Расчет необходимой численности и профессионального состава персонала. Разработка управленческой документации (положения, регламенты, должностные инструкции и т.д.) Разработка локальных нормативных актов компании. Бюджетирование затрат на персонал. Проведение мероприятий по оптимизации численности персонала, расчет необходимой численности и реализация плана в краткие сроки. • Внутренние коммуникации: Построение системы внутренних коммуникаций в компании, организация информационного обмена между руководством, подразделениями и работниками по кадровым вопросам и кадровым решениям. • Подбор и адаптация персонала (Обеспечение подразделений Компании персоналом. Мониторинг рынка труда. Определение и поиск техник и методик эффективного подбора для Компании.) • Мотивация и стимулирование персонала. Оплата труда. (Формирование системы оплаты труда с учетом постоянных и переменных выплат). Ежемесячный контроль за учетом рабочего времени, расчет стимулирующих и компенсационных выплат. Табельный учет при суммированном учете рабочего времени, при сдельной оплате труда, вахтовом режиме работы, с вредными условиями труда. Расчет всех компенсационных выплат. • Кадровое делопроизводство (оформление трудовых отношений: прием, увольнение, перевод на другую работу, перемещение персонала, закрытие подразделений (без потерь для работодателя) и пр. Оформление трудовых книжек, пенсионных дел, листков нетрудоспособности, справок, ходатайств, характеристик, кадровых отчетов и пр.) • Работа с иностранными гражданами (оформление трудовых отношений, согласно требованиям по работе с иностранными гражданами, предоставление всех необходимых документов в контролирующие органы, контроль сроков и наличия необходимых документов. Организация работы с иностранными гражданами без штрафных санкций.) • Опыт работы с проверяющими внешними организациями (Службой занятости населения, Государственной инспекцией труда, Фондом социального страхования, Пенсионным фондом РФ, Федеральная служба государственной статистики). Формирование и предоставление всей необходимой отчетности. Хорошее знание и умение решения вопросов согласно Трудовому кодексу, в том числе и в интересах работодателя. Знание нормативно-методической документации по трудовому праву и регламентирующие организацию работы кадровой службы.
Обновлено 12 ноября
По договоренности 36 лет Петрозаводск готов к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Финский (Базовый) скрыть стаж 11 лет и 10 месяцев
Начальник отдела маркетинга и сбыта 10 месяцев (по настоящее время)
ОАО Петрозаводский хлебозавод Сампо
Реализация производимой продукции; Организация своевременной доставки; Организация торговой деятельности; Контроль дебиторской задолженности; Подготовка и заключение договоров; Поиск новых рынков сбыта; Изучение, анализ спроса, цен и конкуренции; Государственные закупки; Маркетинговые стратегии, планы, мероприятия.
Территориальный менеджер, Директор, Исполнительный директор, Заместитель директора, Коммерческий директор, Директор филиала скрыть
Обновлено 28 июня
По договоренности 27 лет Петрозаводск Английский (Свободно владею) и еще 1 Английский (Свободно владею) Французский (Разговорный) скрыть стаж 2 года и 6 месяцев
Менеджер ресторана 2 года (по настоящее время)
ИП Ли
Контроль работы зала Разработка мотивационных программ для сотрудников Обучение вновь пришедших сотрудников, ведение их до полной аттестации Непосредственное общение с гостями ресторана Ведение кассовой дисциплины, документации, первичной бухгалтерии Составление графиков всего персонала
Индивидуальный предприниматель, Директор магазина скрыть
Обновлено 14 июня
По договоренности 28 лет Петрозаводск Английский (Базовый) стаж 4 года и 7 месяцев
Воспитатель 3 месяца (по февраль 2017)
МБДОУ "Детский сад № 64"
Осуществление деятельности по развитию и воспитанию детей в ДОУ по основной общеобразовательной программе; выполнение "инструкции по охране жизни и здоровью детей в ДОУ"; планирование всех мероприятий воспитательно - образовательной работы с детьми и их родителями; координирование работы младшего воспитателя в рамках единого воспитательно - образовательного процесса в группе; регулярное проведение оздоровительных и закаливающих мероприятий, рекомендуемых медицинским персоналом.
Персональный менеджер, Секретарь-администратор, Специалист по работе с клиентами, Продавец-мерчендайзер, Помощник бухгалтера, Бьюти-консультант скрыть
Обновлено 18 мая
По договоренности 28 лет Лахденпохья готов к переезду в Звенигород, Сортавалу Английский (Базовый) и еще 2 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) Украинский (Свободно владею) скрыть стаж 7 лет и 1 месяц
Индивидуальный предприниматель / руководитель 9 месяцев (по настоящее время)
ИП
Электромонтажные работы, монтаж систем видеонаблюдения, контроля доступа, охранных сигнализаций, спутникового ТВ, 3G интернета. Продажа оборудования.
Директор магазина, Заместитель управляющего магазином, Охранник-контролер, Инженер-электронщик скрыть
Обновлено 15 марта
По договоренности 43 года Петрозаводск стаж 19 лет и 4 месяца
Заместитель руководителя 4 года и 11 месяцев (по настоящее время)
ОСП ООО ТД «ЮТЕК», г. Петрозаводск
- осуществление организации, координации и контроля деятельности работников центра; - участие в этапах производственного процесса и активных торговых поставках оборудования, тракторной техники и комплектующих производства ОАО «ОТЗ», ОАО «Краслесмаш», ОАО «Промтрактор», завод SILVATEC (Дания) и пр. предприятий Концерна Тракторные Заводы; - организация и контроль производственно-хозяйственной деятельности; - мониторинг рынка продукции, промышленной техники и оборудования; - выезд в служебные командировки с целью проведения на местах коммерческих переговоров с руководством учреждений, предприятий промышленного, энергетического и лесопромышленного комплекса РФ; - заключение, сопровождение, контроль договоров поставок, претензионная работа; - Работа с банками, лизинговые продажи, решение транспортно-логистических, материально-технических задач, контроль за производством, движением товара и поступлением денежных средств, учёт финансовой, бухгалтерской документации, документооборот; - Организация на стадии планирования тендерных, конкурсных поставок, консультаций с поставщиками, осуществление работ по 44-ФЗ, контроль над ведением клиентской базы; - формирование ценовой политики, составление плана-прогноза продаж отдела, аналитика; - продвижение продукции на новые рынки сбыта, создание товаропроводящей торговой сети, контроль и управление коллективом; - маркетинговые исследования новых видов продукции, проведение инвентаризаций. В ходе работы осуществлялись крупные партии поставок оборудования, бульдозерной, промышленной и лесозаготовительной техники крупнейшим холдинговым предприятиям Северо-Западного ФО: Газпром, Транснефть, Северсталь Груп, Группа Илим, Уралкалий, ОАО «ЛХК «Череповецлес», ЗАО ХК «Вологодские лесопромышлненники», СеверАлмаз, Титан, Монди Бизнес Пейпа и пр. В период работы в 2012-2015 г.г. активное участие в государственной правительственной программе Рослесхоза по техническому перевооружению лесохозяйственной и противопожарной техникой и оборудованием, производства Концерна «Тракторные заводы», большинства субъектов РФ, проведение результативных переговоров с руководителями профильных департаментов, министерств и ведомств, заключение крупных контрактов.
Региональный представитель, Руководитель группы Отдела Продаж, Директор центра продаж в европейскую часть РФ, Начальник регионального центра Отдела Продаж, Специалист, Менеджер по региону, Начальник регионального центра, Инженер-конструктор Бюро Модификаций, Рядовой скрыть
Обновлено 4 марта
По договоренности 46 лет Петрозаводск стаж 11 лет и 10 месяцев
Директор магазина 2 года и 7 месяцев (по май 2015)
ЗАО "Тандер" (Магнит)/Торговля продуктами питания
Организация работы магазина; Организация и контроль работы сотрудников; Обеспечение соблюдения установленных правил и стандартов приемки, выкладки и продажи товаров; Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь; Ведение установленной отчетности; Проведение плановых инвентаризаций; Анализ продаж.
Начальник отдела отгрузки/Пищевое производство, Коммерческий директор скрыть
Обновлено 4 марта
По договоренности 46 лет Петрозаводск стаж 9 лет и 9 месяцев
Директор магазина 7 месяцев (по май 2013)
ЗАО "Тандер" (Магнит)/Торговля продуктами питания
Организация работы магазина, подбор и управление персоналом.
Начальник отдела отгрузки/Пищевое производство, Коммерческий директор скрыть
Обновлено 28 февраля
По договоренности 42 года Петрозаводск готов к переезду в Санкт-Петербург Английский (Базовый) стаж 10 лет и 9 месяцев
Директор логистического центра 5 месяцев (по июль 2016)
ООО "Агроторг" розничная торговля
• Управление процессами складской и транспортной логистики на РЦ Пулково • Обеспечение соблюдения действующих в Компании логистических бизнес-процессов и технологий, оптимизация бизнес-процессов • Контроль за эффективным использованием и обоснованностью расходов в подразделениях на оплату временного персонала (аутстаффинг) • Контроль бюджета РЦ • Развитие штатного персонала. Работа с командой. (в подчинении 400 чел штатного пер-сонала и до 200 сотрудников аутстаффа) • Координация взаимодействий с магазинами ТС «Пятерочка» Достижения: • рост производительности труда (OWR) на 35% за счет изменения топологии и оптимизации технологических процессов РЦ • Экономия бюджета на 4% • Отличные показатели сохранности ТМЦ по результатам инвентаризации
Директор логистического центра, Директор магазина Магнит, Директор гипермаркета (директор по открытию), Начальник грузовой зоны, Управляющий складом/логист-аналитик гипермаркета Мега скрыть
Обновлено 22 февраля
По договоренности 46 лет Петрозаводск стаж 11 лет и 10 месяцев
Директор магазина 2 года и 7 месяцев (по май 2015)
ЗАО "Тандер" (Магнит)/Торговля продуктами питания
Организация работы магазина; Организация и контроль работы сотрудников; Обеспечение соблюдения установленных правил и стандартов приемки, выкладки и продажи товаров; Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь; Ведение установленной отчетности; Проведение плановых инвентаризаций; Анализ продаж.
Начальник отдела отгрузки/Пищевое производство, Коммерческий директор скрыть
Обновлено 25 августа 2016
По договоренности 57 лет Петрозаводск готова к переезду стаж 16 лет и 6 месяцев
Руководитель дополнительного офиса 14 лет и 1 месяц (по сентябрь 2015)
ПАО "Сбербанк России"
Общее руководство и координация всех направлений деятельности дополнительного офиса планирование и управление продажами; организация и управление административно-хозяйственной деятельностью; ведение аналитики и управленческого учета; выполнение плана продаж, управление персоналом; телефоные переговоры и ведение переговоров на уровне "первых лиц" организация эффективной работы операционного офиса по всем направлениям; выполнение бизнес планов (депозиты, кредиты, страхование, НПФ, кросс-продажи и пр.) Обучение сотрудников Выполнение стандартов сервиса Поиск потенциальных клиентов Сохранение клиентов; Осуществление продаж продуктов и услуг филиала потенциальным клиентам; Выявление потребности потенциальных клиентов филиала в банковских продуктах и услугах; Разработка предложений по совершенствованию бизнес-процессов по продажам; Координация взаимодействия потенциальных клиентов со структурными; Подготовка списков перспективных клиентов; Ведение базы данных по клиентам; Проведение мониторинга продуктов и услуг на рынке услуг, подготовка предложений по результатам анализа полученных данных. Лучший руководитель января 2013 года 1 квартала 2013 года по итогам работы по Северо-Западному банку ОАО
Начальник отдела по работе с корпоративными клиентами скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.